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法律分析：需要。企业在支付个人劳务报酬时，如果没有取得发票，属于没有取得符合规定的票据，不得在税前扣除。因此为了保护企业的利益，在支付劳务费需要取得发票，而自然人本身开不了发票，就需要个人到税务机关。
法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》 第十九条 纳税人、扣缴义务人按照有关法律、行政法规和国务院财政、税务主管部门的规定设置帐簿，根据合法、有效凭证记帐，进行核算。
正常情况是，支付劳务费肯定要有发票下账。如果需要对方提供，这些应该在签订合同时都谈好的，支付的劳务费里是含税款的。你最好看看当时的合同，写没写需要提供发票。个人所得税不用交了，因为对方开票时会交纳所得税。
公司支付的劳务费，理论上应由劳务提供方到税务局申请代开发票。但实际操作中，大都是由费用支付方代替去税务局申请代开发票，然后企业在支付个人劳务费时代扣相应营业税费及个人所得税额，将扣缴后的余额支付给劳务提供人。
营业税、个人所得税由劳务提供方承担，个人所得劳务费收入在4000元以下扣800元再乘以20%计算个人所得税税额，4000元以上扣20%后乘20%计算个人所得税税额。
扩展资料：
适用税率
个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率：
综合所得（工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得），适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。
经营所得适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。
比例税率。对个人的利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。
百度百科-个人所得税
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